一是全员集中。采用全脱产集中学习的方式,4月份在湖南大学举办两期在职干部综合能力提升培训班,提升全员整体素质,拓宽工作视野,提高履职能力。
二是精选课程。紧贴工作实际,结合地税特点设置课程,内容涵盖政治理论、经济形势分析、税务风险防控、绩效管理、政务礼仪、危机管理、廉政建设。
三是注重实效。注重干部大局观和发散性思维的培养,注重模拟演练和教学互动,注重到传统文化教育基地开展现场教学
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